云上咸安报道 7月7日，咸安区召开驻村第一书记和工作队长培训会，副区长丁玲参加会议。

会议从驻村职责、驻村行动、驻村谋划、驻村纪律四个方面对驻村业务进行培训，强调驻村人员要遵守工作纪律，把握驻村使命，转变工作作风，接续努力奋斗，推进乡村振兴。会议还对基本医疗保险、大病保险、过渡期咸宁市医保政策、办理程序、党建引领乡村振兴等业务进行了培训。培训结束后，对培训内容进行了现场测试。

会议强调，全区第一书记和工作队长要接好工作“接力棒”，提高思想认识，把思想和行动统一到党中央决策部署、省委工作要求和市委、区委工作安排上来，为巩固拓展脱贫攻坚成果上台阶提供有力支撑。要用好考核“指挥棒”，强化责任担当，清醒认识自身肩负的责任使命，准确把握“两不愁三保障”和防返贫监测标准及程序，熟悉村情民约，将考和做相结合，因地制宜制定所驻村庄的发展规划。要把好成果“风向标”，务求工作实效，聚焦“守住不发生规模性返贫底线、促进脱贫人口持续增收、群众满意度”三个硬指标，对所驻村进行全面摸底排查、建立工作台账，针对性开展帮扶，紧盯脱贫群众“家门口”的就业问题，重点支持帮扶产业，吸纳更多劳动力就近就业，辐射带动脱贫群众稳定增收。结合党员干部下基层、察民情、解民忧、暖民心实践活动，倾听群众呼声，拉近干群距离，为群众办实事、办好事，解民忧、暖民心，提升群众满意度。

区委组织部、区政府办、区乡村振兴局、各乡镇场（街道）分管负责人和全区127名驻村第一书记和工作队长参加会议。

（特约记者：成越 编辑：董盈 责编：余娅敏）